7月23、24日，纪委书记李汉青带领监察科、审计科、财务科等相关职能科室组成工作专班，对医院12个临床和医技科室上半年绩效二次分配工作进行专项检查。

检查专班通过听取汇报、查阅台帐资料、现场抽查测算等方式，从二次分配方案可操作性、备案管理、测算执行情况、工作规范性、分配合理性等五个方面的内容逐项进行督导检查。

经检查，各科室遵循按劳取酬、优绩优酬、兼顾公平的宗旨原则，严格执行医院绩效考核要求，从考核范围、考核内容、考核体系等方面来制订本科室绩效二次分配方案，并能在日常工作中予以落实，二次发放的总金额与医院财务帐目相符。但仍有少数科室存在记录不规范、台帐资料管理不规范、签字确认等流程不规范现象。

本着“严”字当头的思想，对检查中发现的问题，在院周会上进行详细通报，责成存在问题的科室制定问题清单、责任清单，限期整改到位，做到“零遗漏、不打折、全公开”；要求其它科室也要举一反三，引以为戒，进一步完善科室的绩效考核方案，确保绩效二次分配工作得到有效落实。